事业单位公开招聘工作人员简章

根据工作需要，经研究决定，我市部分事业单位面向社会公开招聘工作人员15名。

一、招聘计划

二、招聘程序

1、报名。凡具备条件并有意应聘者于2007年6月10日至11日到招聘单位主管部门报名并填写《事业单位招聘人员报名登记表》。应聘人员须持本人身份证、户口本、毕业证、学位证、一寸照片两张（2007年应届毕业生承诺毕业时按期取得毕业证、学位证）报名。应聘人员应根据招聘要求认真填写报名信息，并保证所填信息及相关证明的真实有效。

每个应聘人员只限报考一个招聘职位。报名人数与职位招聘人数的比例不低于2∶1方可开考，达不到最低开考比例的取消招聘职位。

2、资格审查。由市人事局会同用人单位主管部门对报名者进行资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

3、笔试。笔试科目为《行政职业能力》和《申论》综合卷，满分100分。笔试合格分数线为60分。

4、面试。根据笔试成绩，按照每个职位拟招聘人数1∶2的比例，在笔试合格人员中同一职位按成绩由高到低确定参加面试的人选。面试采用结构化面谈法，实行百分制，60分为合格。

笔试、面试时间为六月中、下旬。

笔试成绩与面试成绩按5:5计入总成绩。根据总成绩，按招考计划1:1的比例确定体检和考核人选，合格者予以公示。

5、公示期满符合招聘条件人员，办理相关人事手续。试用期一年，转正后享受本单位同类人员同等待遇。

咨询电话：市人事局：2998268  市经委：3551642  市劳动和社会保障局：2615524  市海洋与渔业局：2612309

营  口  市  人  事  局

二○○七年六月四日